मुंबई: ते एकच काम करतात, परीक्षा पास करतात, पण महिन्याला फक्त 5,000 रुपये कमवतात. किमान 15 वर्षांपासून, 13 BMC शाळेतील कंत्राटी शिक्षक कोणत्याही लाभाशिवाय निश्चित मानधनावर राहिले आहेत, जरी कनिष्ठ सहकाऱ्यांना नियमित केले गेले आणि आता त्यांना 1 लाख रुपयांपर्यंत मासिक पगार मिळतो.सहा तासांच्या दिवसांसाठी करार केला असला तरी, शिक्षकांनी सांगितले की ते प्रशिक्षण आणि अतिरिक्त कर्तव्यांसाठी शनिवारसह दररोज 8-10 तास काम करतात. त्यांना निवडणूक आणि जनगणनेच्या कामासाठी आणि अगदी साथीच्या कामांसाठी कायम कर्मचाऱ्यांच्या बरोबरीने तैनात केले जाते. त्यांचे करार सूचना किंवा कारणाशिवाय संपुष्टात आणण्याची परवानगी देतात. “आमच्याकडे समान पात्रता आहे आणि समान कामाचा बोजा हाताळतो. तरीही, आमच्याशी अत्यंत वाईट वागणूक दिली जाते,” असे एका शिक्षकाने सांगितले. “हाउसकीपिंग कर्मचारी देखील अधिक कमावतात.”शिक्षकांनी एनजीओ-भाड्याने घेतलेल्या कर्मचाऱ्यांसह असमानतेकडे लक्ष वेधले, ज्यांना सुमारे 8,000 रुपये आणि अधिक सुट्टीचे दिवस मिळतात.2007 ते 2012 दरम्यान नियुक्त केलेल्या 240-सदस्यांच्या गटाचा हे 13 भाग होते; त्यांचे सहकारी चांगल्या संधीसाठी निघून गेले. यातील जवळपास सर्व जण पदवी आणि पदव्युत्तर पदवी, विशेष शिक्षण, कला आणि मॉन्टेसरी प्रशिक्षणातील डिप्लोमासह; एक तर मुंबई विद्यापीठात एमए मराठीत टॉपर होता.चेंबूरमधील कंत्राटी शिक्षिका नाझमिन शेख, ज्यांचा गेल्या आठवड्यात बीएमसीने शहरातील सर्वोत्कृष्ट बालवाडी शिक्षिका म्हणून सत्कार केला होता, त्यांनी सांगितले की लहान वर्गाच्या गरजांमध्येही ही विषमता जाणवते. “दरवर्षी, विद्यार्थ्यांना क्रीडा, शैक्षणिक किंवा नाटकातील यशाबद्दल चॉकलेट किंवा ट्रॉफी किंवा अल्पोपहार देऊन सन्मानित केले जाते, परंतु मी एक कंत्राटी शिक्षक असल्याने माझ्या वर्गासाठी कोणताही निधी मंजूर करण्यात आला नाही. माझी मुले बाहेर पडू नयेत म्हणून मी 2,000 रुपये खर्च केले.“बीएमसीच्या शिक्षणाधिकारी सुजाता खैरे यांनी सांगितले की, त्यांच्या नियमितीकरणाचा प्रस्ताव मंजूर करून लेखा विभागाकडे पाठवला आहे. अशी आश्वासने नित्याचीच झाली आहेत, असे निराश शिक्षकांनी सांगितले.
